6 skutecznych sposobów otwierania Menedżera zadań w systemie Windows 10 lub Windows 11

Jak

Jeśli jesteś użytkownikiem systemu Windows od jakiegoś czasu, jestem pewien, że natknąłbyś się na Menedżer zadań systemu Windows przynajmniej raz do tej pory.

Ostatnia linia obrony dla każdego użytkownika systemu Windows, Menedżer zadań, jest zwykle wywoływana, gdy wszystkie programy przestają odpowiadać, a komputer utknął i po prostu nie ruszy z powodu bezczynności.

Podczas gdy Menedżer zadań może być używany do znacznie więcej niż usuwania niereagujących zadań i błędów, tutaj skupimy się na tym, jak go otworzyć, aby nie odbiegać od naszego tematu. Co więcej, istnieje nie tylko jeden, ale wiele sposobów otwierania Menedżera zadań systemu Windows w systemie Windows. Zacznijmy od najprostszego.

1. Otwórz Menedżera zadań za pomocą Ctrl + Alt + Delete

Jeden z moich osobistych ulubionych i prawdopodobnie najprostszy na tej liście, możesz uruchomić Menedżera zadań po prostu naciskając Ctrl + Wszystko + Usuń razem. Po naciśnięciu klawiszy skrótów na ekranie pojawi się ekran Zabezpieczenia systemu Windows.

Stamtąd kliknij Menadżer zadańi otworzą się okna Menedżera zadań. Stąd możesz swobodnie korzystać z Menedżera zadań, jak chcesz.

2. Użyj menu użytkownika zaawansowanego

Możesz także otworzyć Menedżera zadań z menu Power User na komputerze z systemem Windows. Krótko mówiąc, menu Power User jest centralnym miejscem dostępu do niektórych z najczęściej używanych funkcji systemu Windows.

Aby rozpocząć, naciśnij Klawisz Windows + X opcję otwarcia menu zasilania systemu Windows. Stamtąd wybierz Menadżer zadań opcja, a będziesz miał przed sobą okno Menedżera zadań.

3. Uruchom Menedżera zadań z paska zadań

Nawiguj i kliknij prawym przyciskiem myszy na pasku zadań komputera z systemem Windows 10 lub na ikonie systemu Windows na pasku zadań komputera z systemem Windows 11 i wybierz Menedżera zadań z szerokiego zestawu opcji dostępnych na ekranie.

4. Użyj skrótu Ctrl + Shift + Esc

Kolejny skrót na naszej liście, Ctrl + Shift + Esc skrótu, różni się nieco od skrótu Ctrl + Alt + Delete, którego używaliśmy powyżej.

Pilny Ctrl + Shift + Esc uruchomi Menedżera zadań w ciągu zaledwie kilku sekund na ekranach, w przeciwieństwie do Ctrl + Alt + Delete, gdzie musisz najpierw przejść przez menu Zabezpieczenia systemu Windows. Użyj tego, jeśli się spieszysz i chcesz szybko uruchomić Menedżera zadań.

5. Użyj „taskmgr” z paska wyszukiwania menu Start

Aby otworzyć Menedżera zadań w systemie Windows 10/11 z menedżer zadań EXE, wykonaj następujące czynności:

  • Iść do Menu startowe pasku wyszukiwania, wpisz „taskmgr.exe” i wybierz najlepsze dopasowanie.

Menedżer zadań zostanie uruchomiony na ekranie. Alternatywnie możesz również wpisać „taskmgr.exe” w Biegać okno dialogowe i naciśnij Wchodzić aby uruchomić aplikację.

Powiązane: Menedżer zadań nie odpowiada? Oto 4 sposoby, aby to naprawić

6. Użyj panelu sterowania

Jest to dość długi sposób, ale możesz również skorzystać z Panelu sterowania, aby otworzyć Menedżera zadań.

Aby rozpocząć, przejdź do Rozpocznij wyszukiwanie w menu pasek, wpisz „panel sterowania” i wybierz najlepsze dopasowanie.

W Panelu sterowania przejdź do opcji wyszukiwania w w prawym górnym rogu rogu, wpisz „menedżer zadań” w pasku wyszukiwania i wybierz opcję Menedżer zadań, gdy się pojawi.

Otwieranie Menedżera zadań w systemie Windows 10/11

Menedżer zadań to kolejne z bezpłatnych narzędzi systemu Windows, które sprawia, że ​​nasz codzienny przepływ pracy w systemie Windows jest bezproblemowy.

Oprócz pomocy w naprawie losowych zawieszeń systemu Windows, które pojawiają się od czasu do czasu, może również pomóc w zobaczeniu i naprawieniu procesów uruchomionych za komputerem, jednocześnie wyświetlając historię aplikacji, użytkownika i szczegóły usług systemu Windows.

FAQ

Jak stworzyć najlepszy produkt lub strategię?

Wykorzystaj swoje zasoby, aby stworzyć najlepszy produkt lub strategię. To może być najtrudniejsze. Delegowanie jest powszechną i niezbędną praktyką w miejscu pracy. Kiedy delegujesz, oddajesz część swojej pracy innym ludziom. Ci ludzie są wtedy odpowiedzialni za wykonanie tej pracy.

Jak zachęcasz do otwartej komunikacji w pracy?

Zachęcaj do otwartej komunikacji poprzez bycie obecnym Bycie obecnym polega na byciu „w chwili” i zwracaniu uwagi na swój zespół. Zwracanie uwagi może wydawać się oczywiste, ale kiedy się pomylisz, aktywnie zniechęcasz do otwartej komunikacji.

Jak proste zasady mogą ułatwić Ci życie?

Te proste zasady mogą sprawić, że Twoje życie stanie się o wiele łatwiejsze i bardziej udane, niż kiedykolwiek myślałeś, że to możliwe. Daj nam znać, jak pracują dla Ciebie! Mimo że nie możesz zrobić wszystkiego na raz, ustalanie priorytetów pomaga ustalić, które zadania są najważniejsze, a które mogą poczekać.

Jak mogę zwiększyć swój czas?

Nie ma sposobu na zwiększenie czasu, który masz, ale możesz znaleźć sposoby na lepsze wykorzystanie czasu. Zarządzanie czasem to upewnienie się, że Twoje działania pomogą Ci dokończyć to, co masz do zrobienia. Gdy będziesz coraz lepiej zarządzać swoim czasem, poczujesz, że masz więcej czasu. Sztuczka zarządzania czasem idzie w parze z twoją listą priorytetów.

Czy wiesz, jak otwarcie komunikować się w miejscu pracy?

Otwarta i uczciwa komunikacja w miejscu pracy nie podlega negocjacjom dla zespołów o wysokiej wydajności. Bez otwartej komunikacji zadania mogą zostać niedokończone, członkowie zespołu mogą się odłączyć, a kultura firmy może zatracić się. Czy Twój zespół wie, jak otwarcie komunikować się w miejscu pracy? Czy wiesz, jak zachęcić do komunikacji z członkami swojego zespołu?

Jak promujesz uczciwą i otwartą komunikację w miejscu pracy?

Zachęcanie do uczciwej i otwartej komunikacji wymaga czegoś więcej niż tylko mówienia o tym w oświadczeniu o misji i informacjach prasowych. Wymaga to wprowadzenia aktywnych środków, które sprzyjają otwartej wymianie informacji i pomysłów między pracownikami na każdym szczeblu Twojej organizacji.

Jakie są najlepsze praktyki komunikacji w miejscu pracy?

Otwarta komunikacja kierownictwa jest punktem wyjścia do uczciwej komunikacji w miejscu pracy.Jeśli chcesz, aby praktyka w miejscu pracy stała się rutyną, musisz zacząć od góry. Kiedy menedżerowie i inni dyrektorzy najwyższego szczebla modelują najlepsze praktyki komunikacyjne, pomaga to pracownikom dostrzec komunikację w działaniu i zinternalizować ją jako wartość.

Dlaczego otwarta komunikacja jest ważna w miejscu pracy?

Otwarta komunikacja jest niezbędna w miejscu pracy i jest świetnym sposobem na poprawę samopoczucia pracowników. Pokazanie pracownikom, że są doceniani we wspierającym miejscu pracy, sprawi, że poczują się bardziej docenieni bez względu na staż pracy.

Jak zachować prostotę w skomplikowanym życiu?

Spędzaj więcej czasu z ludźmi, którzy pomagają Ci uprościć sprawy. I spędzaj mniej czasu z – lub idź naprzód i oddalaj się od – ludzi, którzy wciągają cię w nadmierne komplikowanie wszystkiego i tworzenie niepotrzebnych dramatów.

Jakie są trzy proste zasady w życiu?

Trzy proste zasady w życiu: Jeśli nie dążysz do tego, czego chcesz, nigdy tego nie będziesz mieć. Jeśli nie zapytasz, odpowiedź zawsze będzie brzmiała nie. Jeśli nie zrobisz kroku do przodu, zawsze będziesz w tym samym miejscu. Wreszcie, ta prosta zasada może również zmienić twoje życie: jeśli nie zrobisz tego teraz, pożałujesz 10 lat później

Jak ułatwić sobie życie?

21 sposobów na ułatwienie życia . 1. Opracuj dobre procedury. Każdy dzień zaczyna się od dobrej rutyny. To czas, abyś dodał wartość do swojego życia, zmotywował Cię do zachowania porządku, skupienia się na dbaniu o siebie i praktykowania zdrowych nawyków. Możesz stworzyć zarówno poranną, jak i wieczorną rutynę, aby zwiększyć produktywność i wzrost. 2. Ćwicz samoopiekę

WindoQ